村书记，村主任将由大学生来任职？真的吗

近来，网络上出现了一种传言，称村书记和村主任将由大学生来任职。这个消息也引起了一些人的关注和猜测，那么这是真的吗？

首先，我们需要明确的是，目前并没有任何官方消息表明村书记和村主任必须由大学生来担任。村书记和村主任的任职条件和选拔程序，仍然要按照当地的法律法规和相关规定进行。并不是说每个地方都会直接让大学生这类人来任职村书记和村主任。而是注重从这类人才的选拔和储备。

其实关于大学生任职村书记、村主任的***主要是一份和人才振兴战略的文件，因为在发布的文件中，咱们国家也的确提到要在优化带头人队伍建设的过程中注重从大学生，退伍军人，致富能手和返乡务工经商人员中的党员中选拔任职村党委书记。

而国家的决策部署是让各地从这四类人中选拔，并且也让每个储备两到三名这样的人才，以防村书记和村主任这个职位的人员出现变动，随时可以替补任职。而下一届换届选举之前，各地也会按照决策部署储备着四类人，为下一届换届选举选上优秀人才做铺垫。

深入了解的话，其实关于大学生担任村干部并不是没有先例。在一些地方，的确有一大批本土大学生在接受国家的培训之后，直接任职村官，但村里的事务大都是选一个有经验的人来任职，大学生村官只是协助而已。而一些大学生村官在任职村里的管理者之后，也的确取得了一些成绩。

比如，江苏省宿迁市的一些村庄，此前就尝试让大学生担任村干部，推进乡村振兴工作。这些大学生都是当地组织人才振兴战略之后选派出来的，他们具备创新思维和专业知识，的确也给试点的村庄带来了新的发展机遇和思路。

但是，从实践的案例来看，大学生担任村干部也存在一些问题和挑战。首先，大学生缺乏社会经验和人际交往能力，可能无法很好地处理村民之间的矛盾和问题。其次，一些大学生可能存在理论与实践脱节的情况，无法将所学知识应用到实际工作中。此外，一些村民可能对外来人员持有不信任态度，不愿意配合工作等等。

不过，从这两年组织实施的培训计划中和人才选派机制中可以看到，咱们国家也优化了体系，并且也补齐了短板，在选派的时候也挑选了一些符合的人员在本乡任职。相信在国家的不断努力下，会有更多优秀的大学生被选派到农村，无论是任职村书记，村主任，还是其他职位，对于农民而言都是好事，相信大家也是支持的。

好了，以上就是笔者为大家分享的内容，对此，你怎么看？你支持农村大学生来任职村书记和村主任吗？你有什么建议吗？一起说说吧。