6年连长,5位指导员,我的军旅故事

2023-11-27 03:45:10 字數 1674 閱讀 1496

在空军某场站担任了6年连长,先后与5位指导员合作,其中有的发展良好,有的职业转型,对于我来说,这段经历是充满挑战和成长的。89年,我年仅25岁被任命为连长,成为全师最年轻的连长,也是任职时间最长的。在这6年里,我遇到了不少不同的指导员,他们中有的职业生涯蒸蒸日上,有的则做出了不同的选择。我们连队是直接保障飞行的重要基层单位,专业技术性强,因此,连长必须具备很强的专业素质。我的长期任职,主要是因为连队缺乏军事干部。当时军事干部缺口较大,没有合适的人选来接替我的位置。

指导员更换频繁,并非完全因为与我合作不顺畅,更主要的原因是指导员是“万金油”,是通用型人才,不受专业限制,可以在任何连队工作。因此,他们需要调动的情况比较频繁。我最默契地与广西的覃指导员合作。他是80年10月入伍的,比我早两年,是本连队技师改成的政工干部。他既内秀,又懂业务,为人坦诚实在,从不隐瞒,很容易相处共事。在一起工作不到两年,他就调回了广西南宁空军某部。与我合作不太和谐的是李指导员。他性格内向倔强,处事粘糊糊,很墨迹,还有些疑心重,和他合作让我倍感心力交瘁。

正是因为他的性格,我们的合作并不顺畅,我甚至因为他背上了一些不公平的指责。一次,党支部吸收发展一位新党员。当时条件尚不成熟,但他坚持要求提交支部党员大会进行表决。结果,由于党员投票未过半数,他的入党申请未能通过。这位申**入党组织的人是他同一个省份的老乡,日常关系较为密切,性格有些强势,这导致连队几名志愿兵党员对他持有成见。按照正常程序,在提交支部党员大会之前,支部书记应当广泛征求党员意见,进行充分的酝酿,认为时机成熟后再提交支部党员大会研究通过。然而,这项工作并没有得到落实。

在与党员沟通并摸清底细时,我得知了对该入党对象不利的情况。我向指导员建议暂缓表决,以免事后留下不良影响,损害支部声誉,同时也影响该同志的进步。然而,我的善意建议却未能得到理解,反而遭到误解,被指责唱反调。他告诉我:“我是党支部书记,战士入党的事我说了算。” 他坚持要进行表决会议。面对他的坚持,我最终没有强行阻止。果然,支部党员大会上,只有我、指导员和另一名同志投了赞成票,而另外四名同志投了反对票,未能达到过半数赞成,因此该同志的入党申请被否决。

这件事被团党委知晓后,政委对我进行了严厉批评,称我作为老连长,不应该随意对待指导员的决定,缺乏大局观念等等,并给予了诸多批评。我与指导员合作不到一年,团委就调他回政治处工作。后来,他改行成了技术干部,转业前调到了技术九级,并选择了自主择业。在过去的六年里,我一直担任连长,先后与五位指导员合作。这段经历充满了快乐,也有不少苦涩,但其中也夹杂着甜蜜。我们共同组建领导班子,合作共事,这既是缘分,也是工作的需要。不论我们的工作配合是否默契,这都是一种宝贵的经历,值得我们回忆。

在一起工作让我们建立了深厚的战友情谊,这段时光是非常值得珍惜的。

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