我和同事工龄一样长,我退休金5298,她2310,我只比她多努力一周

2023-11-25 18:40:05 字數 4745 閱讀 5064

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我叫李梅,今年45岁,和我同年入职的同事张婷也已经45岁了。我们两个从大学毕业后就被分配到同一个公司,可以说我们的工作经历一模一样,每晚下班后也常常一起聚餐聊天。有一天,张婷兴奋地跑过来跟我说:“梅梅,你知道吗?公司的退休金政策调整了,我们可以开始查询自己的退休金数额了!”我听了来了精神,连忙说:“是吗?太好了,我还等着看看自己能拿到多少退休金呢。我们快去查询查询吧!”于是我们两个迫不及待地登录了系统,输入员工号开始查询。等待的过程中,我的心情既紧张又兴奋。不知道自己额退休金会有多少,这关系到我退休后的生活质量。过了一会儿,我的退休金数额出现了,高达52万9千元!我激动地大喊:“我的天,我可以拿到这么多退休金,太棒了!到时买房子买车不在话下了!”旁边的张婷还在等她的结果,看我高兴成这样,忍不住说:“梅梅你退休金这么高啊,看我的要不要这么多呢?”

应该差不多吧,咱们工作年限都是一样的。”我满不在乎地说。这时,张婷的页面显示出了她的退休金——23万1千元!她瞪大了眼睛,两行泪立刻夺眶而出,哽咽着说:“怎、怎么会这样?我的退休金竟然只有23万多一点,比你少了一大半!”我也被这个结果惊到了,连忙搂住她肩膀安慰道:“张婷啊,可能是系统出错了计算错了,你别着急,我们去问问财务到底怎么回事。”张婷擦干眼泪,沮丧地说:“我实在是想不通,我们工龄一样长,工作又一直在同一个部门,每年的奖金和提成也差不多,公司的政策也一视同仁啊,为什么你的退休金能比我多这么多?肯定是公司故意压低我的退休金。”我也觉得很奇怪,安慰她说:“等我们问清情况再下结论,不要生气,我相信公司不会无缘无故做出不公平的决定。”张婷重重地点头,忿忿地说:“一定是公司出了问题,我现在就要去问问财务部门,一定要给我个说法!”于是我们俩来到了财务部,张婷情绪激动地问道:“请问一下,我和梅梅的工作年限完全相同,为什么我的退休金比她少了这么多?”

财务小王脸上有些为难,他解释说:“这个,退休金的计算是根据多个因素来的,不完全只看工龄。具体来说,会考虑员工的工资级别、绩效考核结果、出勤天数等。如果这些方面有差异的话,退休金也会有所不同。”张婷不依不饶地说:“可我和梅梅的工资级别都一样呀,我虽然表现不算特别突出,但绩效考核也经常在及以上啊。就出勤天数可能确实比她少一些,因为我经常生病请假,但是请假能影响退休金这么多吗?”财务小王试图委婉地跟她解释:“嗯,出勤率还是比较重要的一个因素,重复请病假的话,的确会影响退休金计算。而梅梅出勤很稳定,近几年出勤率都超过99%,这可能是你们退休金出现一定差距的原因之一。”张婷听完还是一脸不解和怨愤,她认定公司刻意压低她的退休金,跟我说的理由都只是敷衍。我看她这个样子,也很着急,生怕她一个激动闹出什么事来。回到家后,张婷坐在沙发上,双手托腮,一副深深沉思的样子。我轻手轻脚地走过去,递给她一杯热茶,柔声说:“婷婷,喝口热茶压压惊,慢慢冷静分析这件事,一定有一个合理的解释。”张婷闷闷地接过茶,小口抿了一口,然后长长地叹了口气,说:“梅梅,刚才我冲动了,你劝我真是对的。我仔细想想自己这些年的情况,也许真的问题出在我自己身上。”

我有些意外,急忙说:“婷婷,你别胡思乱想啊,先把事情弄清楚再下判断。”“不,我想通了。”张婷苦笑着摇了摇头,“要真说的话,我请了那么多病假,出勤率确实比你低得多;加班方面我也不太积极,经常准点下班;考核评价我也没有特别突出的表现,晋升的速度确实比你慢了些。这样想来,公司给我较低的退休金也很正常。”我听她这么一说,稍感宽慰,见她情绪平静下来,也就不再多言。张婷想通了最重要,至于退休金的事,我相信日后努力工作还大有机会改善的。这时张婷突然用手捂住脸,肩膀微微颤抖起来。我赶紧过去扶住她,心疼地说:“婷婷,别难过了,你现在才45岁,还有足够的时间改变现状,只要努力工作,未来的日子会越来越好的。”“梅梅,谢谢你一直这么鼓励我。”张婷红着眼圈看着我,“遇到这件事,你没像其他人那样取笑我比你差,反而主动给我分析原因,还肯定我的努力,你真是我最好的朋友。”我也有点儿激动,握住她的手说:“我们认识这么多年了,你遇到任何困难我都会全力以赴地帮你。你放心吧,我会一直陪着你,帮你改善生活的。”“其实,我今天那么震惊还有一个原因。张婷的表情变得凝重起来,“我父亲最近身体每况愈下,需要做大手术,我本想指望退休金解决手术费,现在看来希望渺茫了。”

我吃惊之余,更觉心疼。原来婷婷最近不,都是因为父亲的病情。作为朋友,我竟一无所知,还因为退休金的事打击到她,我真是太过分了。“婷婷,你父亲的病情我完全不知情,真对不起你。”我握紧她的手,郑重地说,“手术费用我来出一半,你们父女俩不要再忍着了。其他生活费用日后也让我分担吧,你俩走过难关才是最重要的。”张婷听我这么说,泪水再次夺眶而出:“梅梅,谢谢你!我父亲的病情本不想告诉你,还说了伤心事给你添麻烦,真是对不起。以后我一定努力工作,早点还清你的钱。”我忙说:“还我什么钱,朋友之间用不着这般见外。你就安心照顾父亲,其他的我来承担就好。”张婷感激地点点头,泪水顺着她脸庞流下,但神色明显轻松了很多。我也松了口气,至少眼下她的燃眉之急已经解决了。其实我也尚有疑虑——我们两人工作年限相同,为何退休金差距如此之大?这不禁让我怀疑公司的制度是否存在不公平的地方。为了搞清这件事,也帮助婷婷释怀,我决定采取行动,亲自去找我们部门的领导**这个问题。第二天上班,我鼓起勇气去找部门领导李主任,想借此机会搞清张婷退休金偏低的原因。

我轻轻敲了敲李主任的办公室门,得到请进的回应后深吸一口气,推门而入。“李主任,打扰一下,我想询问一下张婷的退休金计算问题,可以吗?”我尽量使语气显得礼貌而不失坚决。李主任抬头看了看我,笑着说:“张婷的退休金啊,你对这个问题有什么看法呢?”我思忖着回答:“张婷每年的出勤天数不多,请了不少病假,加班也比较少,这可能是导致她退休金偏低的原因之一吧。”李主任点点头:“你分析得不错。出勤率确实会对退休金产生很大影响。”“那请问除此之外,还有其他原因吗?”我小心翼翼地追问,“她和我的工作年限完全相同,为何退休金差距会这么大呢?”李主任靠回椅背,手指轻点桌面,似乎在深思。

过了好一会,他才开口说:“张婷是个好员工,工作勤奋负责。但她性格比较内向,不太善于表达自己,这多多少少影响了她获得领导的关注和提拔。而你积极主动,又勤于交流思想,让领导比较看重,所以晋升速度较快,这也是退休金差异的原因之一。”我听完有些惊讶,原来自己的积极获得领导欣赏也是退休金较高的一个重要原因。“当然,我并不希望你们去比较谁的退休金多少。”李主任继续说,“精神面貌最重要。希望你也能关心关心张婷,她可能遇到了些困难。作为朋友,你应该支持她,而不是与她计较。”我被李主任的话触动了。原来在我小心眼地比较退休金多少时,张婷一直在遭遇我不知道的困难。难怪她会在知道退休金差距后那么难过。“谢谢李主任指点。我会努力帮助张婷的。”我郑重地说。“很好。人和人之间最宝贵的就是友谊和理解。”李主任满意地点点头,“需要帮张婷请随时开口。你平时工作也要照顾好自己的身体, 也要适度,不要过于操劳。”我再次向李主任表示感谢,然后恭敬地离开了办公室。

与领导的交流让我看清了事情的本质。张婷的内向和我的积极正是导致退休金差距的主要原因,与公司制度公平性没关系。现在最应该做的是尽我所能帮助张婷度过难关,而不是自私地比较谁的退休金多。于是接下来的日子里,我开始全方位地帮助张婷。下班后我会定期陪她散步、吃饭、看电影,帮她转移注意力。我也会在她生病时及时汇报领导,帮她保住加班机会。除此之外,我还鼓励她多出门旅行放松心情,车费都由我支付。在我的帮助下,张婷的状态慢慢好转,她开始乐观起来,也开始积极投入工作,主动加班到晚上。看到张婷恢复活力,我感到无比欣慰。通过帮助朋友,我也成长了很多。这件事让我深刻地意识到,生活中我们都会遇到困难,重要的是要学会理解、关心和帮助他人。只要我们积极面对,就没有什么困难是过不去的。未来的日子还长,我会继续支持张婷,也希望能帮助更多需要帮助的人。就在我打算继续帮助张婷时,一天她突然跑过来找我,哭诉道:“梅梅,我一直瞒着你一件事,我我我。我一直在抑郁症的折磨下工作,身心俱疲。我惊呆了,张大口喘着气,泪水夺眶而出。我连忙搂住她的肩膀,轻声安慰道:“婷婷,冷静点,深呼吸,慢慢告诉我。”

过了好一会儿,张婷逐渐平静下来,开始诉说这些年的遭遇:“我大学时就患上了抑郁症,经常情绪低落,睡眠质量差,没法集中注意力。我不想拖累家人,所以一直隐瞒病情,靠自己强撑。这些年症状反**作,我才不得不请那么多病假。今天退休金的事终于压倒了我,我实在无法再隐藏下去了。我听完,内心既惊讶又自责。原来张婷一直在这种病痛中工作、生活,我作为朋友,却对她的痛苦一无所知。“婷婷,真对不起,这么多年我完全没有发现你的病情。”我握着她的手,不住地道歉,“你一个人撑了这么久,一定很辛苦吧。我现在知道了,一定会全力支持你的**,帮你尽快恢复健康!”“梅梅,其实我早就想告诉你,但我怕你看扁我,所以一直瞒着大家。”张婷红着眼圈说,“没想到你还是发现了,谢谢你并没有因此离开。”我坚定地说:“不会的,你的病情只会让我更想支持你。一个人的力量是有限的,但有我在,你就不只是一人在战斗!”张婷终于展露出微笑,点点头说:“有你这句话,我就放心多了。之前我想依靠退休金治病,现在看来我不能再逃避,该正视面对了。”

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