近年来，社会对于企业职工的退休工资与公务员的退休工资差距越来越关注。
辛辛苦苦工作几十年，退休金只有1705元。一个月就只有1705元啊！还不够有些人的一顿饭钱。我的一个朋友，也是今年退休，退休金却有6000多，不同的是她是公务员退休。同样是上班，都是为国家作贡献，为什么公务员的退休工资会高出好几倍呢？难道是他们的贡献更加重要吗？”这是一位朋友在昨天看到自己的退休金审核结果后发出的感慨，看得出来，她对自己拿这点退休金极为不满，甚至是满腹牢骚。
原来，这位朋友一直在企业上班，单位买断后，自己就以灵活就业的形式按当地的较高档继续交社保，到今年退休时一共交了251个月。前天，审核结果终于出来了，自己每个月的退休金是1705元，看到这个结果，她感觉到很无奈，但也没有办法，只得认命。
在这里，我们就公务员和企业职工的退休工资严重失衡的问题发表一下个人意见。如有不当之处，敬请包涵。
首先，公务员作为国家机关的一部分，其工作性质决定了他们在工作期间享受到的各种福利和保障。相比之下，企业职工所面临的市场竞争和经济风险更大，他们的工资待遇也相对较低。
其次，公务员的退休工资高于企业职工也与两者的养老保险制度有关。公务员的养老保险制度相对完善，其缴费比例和待遇标准相对较高，而企业职工的养老保险制度则相对较为薄弱。虽然国家对于企业职工的养老保险进行了改革，但仍存在着缺乏统一和完善的问题，导致企业职工在退休后的待遇相对较低。
此外，公务员的退休工资高于企业职工还与其职业发展和晋升机制有关。公务员在工作期间享受到相对稳定的岗位和晋升机会，而企业职工则需要面对市场竞争和职业发展的不确定性。公务员通过晋升和职位提升可以获得更高的工资待遇和退休工资，而企业职工则需要更加努力和有运气才能获得相对较高的待遇。
然而，我们也不能因此忽视企业职工的贡献和辛勤工作。企业职工是经济发展的中坚力量，他们为企业的运营和发展、为国家的税收做出了巨大的贡献。他们付出了辛苦努力，却在退休后只能获得有限的退休工资，这无疑令人心生不平。因此，我们有必要重视和改善企业职工的退休待遇，建立更加完善的养老保险制度，给予他们应有的尊重和回报。
综上所述，企业职工退休工资与公务员的差距不仅涉及到工作性质和待遇机制的不同，还与养老保险制度和职业发展机制有关。为了实现社会公平和公正，我们需要重视和改善企业职工的退休待遇，建立更加完善的养老保险制度，为他们的辛勤付出给予应有的尊重和回报。只有这样，我们才能实现全面发展和社会和谐的目标。
朋友们，您对这件事有些什么看法呢？欢迎在评论区留言。
#养老金#
公务员的退休金为什么这么高？原因找到了！
公务员退休金高是由于以下几个原因。首先，公务员的工资待遇相对较高。作为国家机关的一员，公务员在录用时就享受较高的起薪和福利待遇。因此，他们在工作期间的收入相对较高，这也为其未来的退休金提供了一定的基础。其次，公务员退休金高还与其职业特殊的性质相关。作为国家的行政管理机构的一员，公务员承担着重要的行政...
公务员是指什么工作
公务员是指在 机关任职的人员，从事行政管理 执法 公共服务等工作。他们是代表国家行政机关的工作人员，为 的运行和管理提供支持，负责执行 的决策和政策，为公众提供各类公共服务。公务员的工作领域广泛，涵盖了各个 部门和机构。包括但不限于 部门 地方 部门 公安 法院 检察院 税务 人力资源社会保障等部门...
企业员工的流失率为什么这么高，如何激励留人？
员工是企业发展的重要财富，员工的稳定对企业来说至关重要。但是，面对日益激烈的市场竞争，如何留住人才，留住好员工呢？相信很多企业都在为此而努力。据调查显示，现在的企业中有 以上的员工流失是因为员工不满企业的现状，或是没有达到自己预期的目标所致。因此，很多企业管理者都会把防止人才流失作为重要工作之一。但...