我们单位的10个形式主义

2023-11-30 07:20:45 字數 721 閱讀 5282

这就是我们单位的10个形式主义:

1. 开会3分钟,会标换5次,只为拍照,无实质内容,一年会议记录本至少用了5个;

2. 培训时,班子成员出席不全,却要求同志全部参加且禁止请假;

3. 讲话稿要写得上档次,有水平,有律感,有节奏,一个简单的汇报,至少得写5000字,冗长绮丽,辞藻浮华,全是成绩,不见问题;

4. 对文件的格式、字号、字体有复杂要求,盖章前还要用尺子测量行距、字距及边距,有人日期写2月30日可以通过,而排版不合要求必打回重做;

5. 单位能写的全去搞宣传,一周挖一个亮点,一月编一次简报,妙笔生花icon,实际效果不是那样;

6. 工作时,使劲揉搓,让老同志多担当,晋升时,使套路,请老同志为年轻人让路;

7. 学习时,让高学历的年轻人带学,不提前熟悉,遇到不认识的字卡顿或跳过去,还有乱读错的,要么听得人想打瞌睡,要么听得人脑壳疼;

8. 平时申请一沓稿纸也抠抠搜搜,但却会花钱拍宣传片,订很多没人看的报纸、杂志,推在墙角卖废纸;

9. 设置各种条条框框控制干预工作和个人,下发文件需要5个人签字,请假需要4个人签字,群里安排工作必须回复收到,上下班全天要4次签到;

10. 迎检的材料、档案,要求要多、要厚,要喷住人,做成册子、做成书,台账要让广告部设计精美打成彩色的,盒盒、封面、目录要统一。

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